Kutip.co – Universitas Muhammadiyah Riau (UMRI) kembali membuka peluang karier dengan melaksanakan rekrutmen pegawai untuk Tahun Akademik 2025/2026. Upaya ini menjadi bagian dari komitmen kampus untuk menghadirkan sumber daya manusia (SDM) unggul, terbukti dari tingginya animo pendaftar yang mencapai 992 orang, terdiri atas 387 pelamar dosen dan 605 pelamar tenaga kependidikan (tendik).
Pada rekrutmen kali ini, UMRI menyiapkan 36 formasi, dengan rincian 23 formasi dosen dan 13 formasi tendik. Proses pendaftaran berlangsung secara daring melalui laman karir.umri.ac.id pada 11–16 Agustus 2025. Dari jumlah pelamar, seleksi administrasi menyaring 100 orang, yakni 45 calon dosen dan 55 calon tendik.
Wakil Rektor II UMRI, Dr H Baidarus, MM, M.Ag, menegaskan bahwa seleksi dilakukan dengan ketat untuk menjaring SDM yang berkompeten. “Seleksi dimulai dari administrasi, dilanjutkan tes CBT untuk menggali potensi akademik. Hasil CBT akan menjadi dasar penilaian sebelum peserta mengikuti tahap wawancara,” jelasnya.
Lebih jauh, Dr. Baidarus menyampaikan bahwa wawancara bukan sekadar menilai aspek teknis, melainkan juga menyentuh dimensi akidah, etika, sikap, serta pemahaman dan pengamalan ajaran Islam. “Peserta diuji pula kemampuan membaca Al-Qur’an serta komitmennya terhadap pengembangan Muhammadiyah dan UMRI. Kami berharap pegawai yang diterima benar-benar memiliki dedikasi tinggi dan mampu memberi kontribusi nyata bagi kemajuan institusi,” ujarnya.
Senada, Kepala Biro Sumber Daya Manusia dan Umum UMRI, Raja Suci Harlizah, SE, MM, menekankan bahwa seluruh tahapan seleksi dijalankan secara profesional dan transparan. “Rekrutmen ini kita lakukan secara terbuka dan berjenjang. Harapannya, UMRI dapat melahirkan dosen serta tenaga kependidikan yang kompeten sesuai dengan visi misi UMRI menuju kampus unggul dan Islami,” katanya.
Setelah lolos seleksi administrasi, 100 peserta mengikuti Tes Computer Based Test (CBT) pada 23 Agustus 2025. Hasilnya, 54 orang berhasil melangkah ke tahap selanjutnya, terdiri dari 21 calon dosen dan 33 calon tendik. Mereka akan menjalani wawancara dan microteaching pada 26–29 Agustus 2025 sebelum pengumuman kelulusan pada 30 Agustus 2025.
Rekrutmen ini menyasar kebutuhan di sejumlah fakultas, antara lain Fakultas Teknik, Fakultas MIPA dan Kesehatan, Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Fakultas Ilmu Komunikasi, serta Fakultas Kedokteran. Beberapa formasi dosen yang dibuka meliputi Program Studi Mesin Otomotif, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Kimia, Farmasi, Kebidanan, Manajemen, Humas, dan Kedokteran. Sedangkan untuk tendik, salah satunya adalah tenaga kependidikan pascasarjana. ***
